みなさん、こんにちは。株式会社田代コンサルティングの田代英治です。
２００５年６月に海運大手の川崎汽船株式会社を退職、独立しました。その後も、川崎汽船株式会社とは業務委託契約にて人事労務関連の仕事を引き受けております。更に、多くの会社や財団法人の人事制度改革のコンサルティングをお手伝いするかたわら、講演や執筆にも力を入れております。
２００６年９月に株式会社田代コンサルティングを設立し、人事労務の分野だけでなく幅広く経営コンサルタントとして活動することに致しました。「人を大切にする」経営者、人事部門の関係者のネットワークを構築し、世の中の幸福の総量を増やしていきたいと思っております。
当社では、私の企業人事部での経験を活かし、人財マネジメント、人財育成・教育の事業を中心に、次の事業を行っています。人事、労務、組織・人材開発などで問題を抱えていらっしゃる人事担当者をサポートして参りますので、お気軽にご相談下さい。「お問い合わせはこちら」をクリックして、必要事項を記入の上、ご送信下さい。
２０１０年６月１５日に事務所を下記の場所に移転しました。心機一転頑張ります！
105-0003
東京都港区西新橋1-6-12 アイオス虎ノ門5階503号
Tel: 03-6273-3980
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○ コンサルティング事業部
（１）人事制度（人事処遇制度、給与制度、人事考課制度、目標管理、退職金・年金制度等）の再構築・運用のコンサルティング
（２）適正な労務管理の指導・助言
（３）その他人事労務に関するコンサルティング
○ セミナー事業部
社内研修、各種団体主催のセミナーの講師として、次のテーマの研修を行います。
（１）ビジネスマナー研修
（２）初級管理者研修
（３）評価者研修
（４）目標設定研修
（５）パワハラ／セクハラ防止研修
（６）メンタルヘルス研修
○ コンテンツ事業部
（１）労務関連雑誌、メルマガ・ウェブサイト等への投稿
（２）書籍執筆
（３）その他コンテンツの新規事業
